2012年6月12日 星期二

抗拒“機構盲從行為”

評量經營階層不是使用完全科學的方法,也絕不是非黑即白兩分法的議題。其中有很多灰色地帶,需要相信自己的直覺判斷。
華倫巴菲特提到他檢視經理人時,會尋找的三項特質:
1.經營階層是否理性?
2.他們對股東是否坦白?
3.他們是否能夠抗拒「機構盲從行為」。

抗拒“機構盲從行為”:他們是跟隨者還是領導者?
1975年至1982年間,美國的商業銀行爭相借錢給金融和政治都不穩的拉丁美洲國家政府。曾經一度拉丁美洲的負債超過該地區所有商品和服務(GDP,國內生產毛額)總市值的一半。為何銀行爭先恐後持續借錢給這些國家?因為大家都這樣做。我們要找尋與眾不同的經理人,不會將公司帶往災難的道路。

如果官員與專家都說大家都這樣認為,所以對於未來油價估算,因為大家都估算錯誤,所以我們估算錯誤算是「正常」,這是巴菲特說的,這種經理人是將公司帶往災難道路的經理人。
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 ◎班花選拔--
某系正在選拔班花,恐龍級的彩萍正在發表參選政見:
「如果我當選班花,10年後妳們就可以跟老公說,我大學時比系上的班花還漂亮,娶到我是你賺到了。」
彩萍高票當選。

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